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因“未按规定为职工建立健康档案”等原因,轮胎企业遭严肃警告!
日前,某轮胎股份有限公司因违反职业病防治相关规定,被当地安全生产监督管理局警告。 据了解,该轮胎企业未按规定建立职业卫生管理制度,未按规定为劳动者建立职业健康监护档...[查看详细]
震惊!我国或有2.9亿人身患此类“生死一瞬间”的疾病
D6心血管病中心近日发布的《中国心血管病报告2016》显示,目前我国心血管病呈现出发病率上升、死亡率高、医疗负担重的特点。城乡居民疾病死亡构成比中,心血管病占首位,每...[查看详细]
高温环境下职业性中暑可以认定为工伤 健康体检也很重要
如果在高温环境下工作发生中暑,算不算工伤?很多需要在高温下作业的职工都不了解热天中暑能不能算工伤。今年夏天,高温天气不断,与此同时,高温条件下劳动者的权益也备受关注...[查看详细]
居于职业病发病榜首的尘肺病该如何防治呢?
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。从种类来看,职业病分为10类132种,包括...[查看详细]
劳动者怀疑自己得了职业病怎么办?
职业病体检是《中华人民共和国职业病防治法》中规定,用人单位必须为员工安排岗前、岗中、和离岗的职业健康体检,并且费用由用人单位承担。然而仍有很多职工对职业病体检不了...[查看详细]
企业未安排入职体检 赔偿职业病员工12万
7月中旬,一名在一家存在职业病危害的用人单位工作的职工要求进行职业病诊断。当地安监局受理了这起举报案件。 该职工经人介绍,到现在这家用人单位做临时工,工作两年后,他...[查看详细]
粉尘导致尘肺病发病率占职业病九成
职业病可防可控,关键是要从源头进行有效预防。加强用人单位的责任意识,提高用人单位及劳动者职业病防治的法律、法规素养,掌握常见职业病危害预防知识等,是保护劳动者健康...[查看详细]
忽视员工离职职业健康体检 企业解除合同需近十万元的额外赔偿
王某在2008年入职某工业公司,双方签订劳动合同,并在劳动合同的第六条劳动保护、劳动条件和职业危害中注明有噪声职业危害,公司有安排王某每年进行职业健康体检的义务。 2013年...[查看详细]
注意!普通体检不能代替职业健康体检
39岁的老王他做机修工作13年了,近来感觉自己的听力急剧下降,别人日常说话他也听不清,一定要拉高嗓子他才能听得到。到医院检查,根据老王的职业史、症状,A1终诊断其为中度职...[查看详细]
又一家企业因忽视职业病危害而被罚
近日有媒体报道,某公司因存在职业病危害因素,对职工身体健康会造成严重危害而被举报。当地安监部门C1时间赶赴现场检查,发现情况属实,并对该企业进行依法查处。 据了解,...[查看详细]
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